中国经济导报、中国发展网讯 记者缪晓琴上海报道 稳住就业基本盘,就是守护千家万户的民生福祉,任何时候都要摆在突出位置。上海市人大代表、上海市人力资源和社会保障局局长赵永峰介绍,2022年全市人社部门坚决贯彻落实党中央和市委、市政府关于就业工作的决策部署,全面强化就业优先政策,就业局势保持企稳向好态势,稳就业工作取得明显成效,今年将确保完成新增就业岗位55万个。
在过去一年中,面对经济增速放缓、疫情多发散发、外部环境复杂多变等多重因素冲击,党中央、国务院坚持将就业摆在“六稳”“六保”首位,党的二十大报告进一步突出了“就业是最基本的民生”的重要定位,强调了实施就业优先战略、强化就业优先政策的“双优先”理念,确定了“高质量充分就业”的重要目标,为上海市人社部门稳就业保就业提供了根本保障。
就业状况是经济发展的“晴雨表”,从近日出炉的主要指标看,就业“压舱石”保持稳定。截至2022年年底,上海全市新增就业岗位56.35万个,正规就业人数超过1082万人,已恢复至2021年末规模。
大力稳存量,上海市人社局会同相关部门研究出台一系列以“缓”“补”为主要内容的援企纾困政策,助力经济加快恢复重振。上海市区两级公共就业服务机构跨前一步、主动作为,推出“技能培训免费学”活动,帮助企业职工在封控期间也能不断提升技能水平,丰富技能知识储备。持续扩增量,上海市人社局对重点群体加大就业促进和托底帮扶力度。在高校毕业生人数连年增长的情况下,应届上海离校未就业毕业生帮扶就业率达93.40%,保持全国领先。下好先手棋,上海人社局提前启动了春季促进就业专项行动,积极应对疫情冲击对企业缺工和劳动者稳岗带来的不利影响。
道阻且长,行则将至。赵永峰表示,2023年是全面落实党的二十大精神开局之年,是全面建设社会主义现代化国家新征程起步之年。上海市人社局将全力以赴稳住就业基本盘,着力推进以下重点工作:
一是全面强化就业优先政策。深入贯彻落实《上海市就业促进条例》,优化就业促进体系,及时制定出台阶段性降低失业和工伤保险费率、一次性吸纳就业补贴等助企纾困政策,落细落实各项援企稳岗扩就业举措,确保完成新增就业岗位55万个。
二是兜牢重点群体就业底线。切实提升高校毕业生就业政策服务体系,常态化开展失业人员再就业“人人乐业”专项行动,完善公益性岗位开发管理机制。同时,大力支持灵活就业,完善灵活就业社保补贴政策,推进零工市场建设。
三是持续推进劳务协作和就业对口支援。按照市委一季度工作会议要求以及市委主要领导指示批示精神,集中开展春季促进就业专项行动。支持倡导企业通过各种暖心举措关心关爱留沪过年的外来务工人员。实施“沪岗行动”,全力帮助重点企业解决春节前后用工短缺的问题。聚焦企业招聘和劳动者求职需求,密集组织各类线上线下招聘活动。深化劳务协作,多措并举吸引更多农民工来沪就业,以“点对点”方式保障农民工有序返岗务工。
四是完善职业技能培训补贴政策体系。进一步完善创业培训支持办法,持续扩大技能提升补贴范围,加强职业技能培训信息化建设,强化职业培训全过程监管,继续实施推进补贴性职业技能培训和企业新型学徒制培训。