“双循环”新格局下人才评价与发展高峰论坛在沪举行

中国经济导报、中国发展网讯 记者缪晓琴上海报道 创新之道，唯在得人；得人之要，必广其途以储之。5月15日，“双循环”新格局下人才评价与发展高峰论坛在上海大学宝山校区举行。与会专家学者深入学习贯彻中央关于人才工作的重要论述和全国教育大会精神，结合新时代人才引领发展战略新要求，就人才评价与发展等相关主题进行了交流与分享。

本次高峰论坛由中国教育发展战略学会人才发展专业委员会委托上海市人才服务中心和上海大学共同承办，汇聚人才专委会有关领导、各地高校校长、专家学者、人事人才有关工作部门负责人约400人参加。

中国教育发展战略学会副会长兼人才专委会理事长李志民发表致辞；中国工程院院士、东北大学校长冯夏庭等就“深化新时代教师评价改革,探索新格局下人才队伍建设新模式”展开主题报告。

冯夏庭指出，教师是实现大学发展新导向的主体。要深刻认识教师队伍建设的重要意义，强化教师核心作用，通过完善运行机制、健全评价体系、优化激励制度、加强文化建设，营造有利于人才潜心研究和创新的工作环境。

2021年是我国“十四五”规划开局之年，也是高校“双一流”建设和学科评估建设关键之年，更时逢中国共产党建党百年。站在“两个一百年”历史交汇点上，本次高峰论坛旨在加大国内国际人才资源的开发力度，加快人才评价机制改革精神落地，提高政策制度对人才的吸引力和凝聚力，引进和培育高精尖缺人才，为加快形成以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进新格局，贡献了人才工作者的智慧。